У Вінниці готові платити за нові робочі місця. Умови для роботодавців

Фото ілюстративне, depositphotos.com

• Рішенням депутатів продовжили дію порядку, яким ще у 2020 році запровадили виплати підприємцям, що створюють нові робочі місця.
• Гроші дають з міського бюджету, а саме — частково повертають єдиний соцвнесок, сплачений роботодавцями.
• Як долучитись до програми і які умови?

На сесії міськради 28 січня внесли зміни до порядку компенсацій за нові робочі місця. Ухвалений документ починає діяти з 1 січня 2022 року та буде чинним до 31 березня 2023 року.

На виплати підприємцям спрямують 4,4 млн грн з бюджету громади, говорив на сесії мер Вінниці Сергій Моргунов. Розповідаємо про те, як діє цей механізм.

Скільки заплатять

За кожне нове робоче місце готові платити 22% від мінімальної зарплати. Це розмір єдиного соцвнеску.

«Розрахунковими кварталами для нарахування компенсації витрат роботодавцю на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за новостворені робочі місця вважаються IV квартал 2021, І-IV квартали 2022 року», — йдеться в рішенні міськради.

Тобто, якщо підприємство долучилося до програми компенсації торік, то за 4 квартал 2021-го воно отримає по 1 тисячі 320 грн за кожне новостворене робоче місце. З 2022 року розмір компенсації зріс до 1 тисячі 430 гривень.

Виплати надходять раз на квартал. Відповідно, за одне нове робоче місце за 1 квартал 2022 року можна отримати 4 тисячі 290 гривень (1430 х 3 місяці).

Ще один важливий нюанс — підприємцю необов’язково щомісяця створювати нові робочі місця, щоб отримувати компенсаційні виплати з бюджету.

— Якщо людина найняла трьох співробітників, наприклад, у січні цього року, то вона буде отримувати повернення ЄСВ за них протягом всього року. Підставою для припинення виплат є звільнення працівників до тієї кількості, яка була на початку участі в програмі, заборгованість зі сплати податків (ЄСВ, ПДФО, військовий збір - авт.), — розповідав заступник міського голови Андрій Очеретний.

Хто і як може долучитись

Учасниками програми з компенсації ЄСВ за нових робітників, можуть бути підприємці (ФОП та юрособи), що зареєстровані та ведуть господарську діяльність на території Вінницької міської тергромади. 

Підприємці повинні працювати в «білу»: не мати заборгованості по сплаті податків, зарплат, офіційно працевлаштувати співробітників. До того ж підприємство має діяти та не перебувати в стані ліквідації, реорганізації. 

Плюс, обов’язковою вимогою є виплата зарплати найманим працівникам не менше мінімальної — 6 тисяч 500 гривень.

Для участі в програмі компенсації потрібно заповнити три заяви. Їхні шаблони є на сайті міськради за цим посиланням.

• На ім’я міського голови. Вказуємо назву підприємства, свій ЄДРПОУ (чи РНОКПП), місце реєстрації, кількість найманих працівників на дату заповнення заяви, запланована кількість новостворених робочих місць протягом 2021 року. А також банківські реквізити, куди будуть перераховувати компенсації та свої контакти.
• На податкову. Тут ми ще раз вписуємо назву підприємства чи ФОП і погоджуємося на обробку персональних даних. Податкова перевірятиме чи сплачує підприємство ЄСВ за всіх співробітників.
• Ще одна заява на мера Вінниці. Повідомляємо чи отримували державну допомогу протягом останніх трьох років.

Якщо буде позитивна відповідь, то учаснику програми будуть перераховувати кошти протягом двох місяців від завершення кварталу. Наприклад, виплати за 4 квартал 2020-го підприємці отримали в середині березня 2021 року.

Подати заяви можна в паперовому вигляді у всіх «Прозорих офісах» Вінниці, про що вказано за цим посиланням. Детально про умови процедури компенсації — у рішенні міської ради.

Раніше, нагадаємо, ми розповіли про те, який готовий бізнес можна купити у Вінниці

Читайте також:

Дають 100 тисяч гривень на відкриття власного бізнесу: подробиці

Португальці у Вінниці побудують завод. Скільки буде робочих місць та які зарплати?

Лікар, двірник та водій. Рейтинг найбільш затребуваних професій в Україні

Слідкуйте за новинами Вінниці у Telegram.